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长江分公司述职集团向导要求  转变看法  推进各项事情
宣布时间:2013-01-18 15:23:54

长江分公司述职集团向导要求

 

转变看法  推进各项事情

 

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111日,长江分公司向导班子2012年度述职会召开,集团向导方联民、吴年春、盛希,集团各部室认真人、长江分公司班子成员及分公司总部员工加入了聚会。

集团党委书记方联民在总结讲话中指出,2013年,绩效治理将在集团分公司层周全睁开。长江分公司班子成员应在头脑上彻底转变看法,各方面要加大推进力度,要注主要领,实事求是、科学合理地安排事情,班子成员要明确责任分工,每位同志要增强事业心、责任感,各负其责。最后他还对分公司班子提出了“认清形势、听从阵势、同心同德、树立信心、脚扎实地”等五点要求。

述职会上,吴年春、盛希均对分公司班子提出了要求:一是要继续理顺班子分工,理清思绪。二是要找到自力重生的要领清静台,要做好营业开拓、制度执行、步队作育等事情。三是班子要细密团结。

会后,与会职员凭证分公司班子成员述职报告内容及事情实绩,以无记名投票的形式从素质、能力、业绩三个方面填写了民主审核评定表对班子成员举行客观评价。

 (长江分公司   梁宇)

 

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集团党委书记方联民在总结讲话中指出,2013年,绩效治理将在集团分公司层周全睁开。长江分公司班子成员应在头脑上彻底转变看法,各方面要加大推进力度,要注主要领,实事求是、科学合理地安排事情,班子成员要明确责任分工,每位同志要增强事业心、责任感,各负其责。最后他还对分公司班子提出了“认清形势、听从阵势、同心同德、树立信心、脚扎实地”等五点要求。

述职会上,吴年春、盛希均对分公司班子提出了要求:一是要继续理顺班子分工,理清思绪。二是要找到自力重生的要领清静台,要做好营业开拓、制度执行、步队作育等事情。三是班子要细密团结。

会后,与会职员凭证分公司班子成员述职报告内容及事情实绩,以无记名投票的形式从素质、能力、业绩三个方面填写了民主审核评定表对班子成员举行客观评价。

 (长江分公司   梁宇)

 

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